Jaararchieven: 2026

Een werkplekonderzoek is voor veel werkgevers een terugkerend thema: niet omdat het wettelijk verplicht is als losse keuring, maar omdat de Arbowet u wél verplicht om de werkplek veilig en gezond in te richten. In de praktijk komt het erop neer dat u moet kunnen aantonen dat u gezondheidsrisico's inventariseert, beoordeelt en aanpakt. Een ergonomisch werkplekonderzoek is daarvoor het meest gebruikte instrument. In dit artikel leg ik uit wat de Arbowet precies zegt, wanneer een onderzoek zinvol of feitelijk noodzakelijk is, wat het kost

Waarom een werkplekonderzoek geen kostenpost is, maar een investering Als ondernemer krijg ik vaak de vraag: "Wat kost een werkplekonderzoek eigenlijk?" Het is een terechte vraag, want niemand wil onnodig geld uitgeven. Maar na 35 jaar in deze branche durf ik wel te stellen dat je de kosten werkplek onderzoek moet zien als een investering met een duidelijk rendement, niet als een kostenpost. Een slecht ingerichte werkplek kost uw bedrijf namelijk veel meer dan u denkt, alleen is die rekening minder zichtbaar. Denk aan

Het is een vraag die ons bij BST Group bijna dagelijks bereikt: "Wat zijn nu precies de kosten werkplek onderzoek?" Vaak horen we dan ook de term 'werkplekscan' voorbij komen, alsof het hetzelfde is. Toch zit er een wezenlijk verschil tussen een grondig werkplekonderzoek en een snelle scan, en dat verschil zie je direct terug in de prijs en de meerwaarde. In deze blogpost leg ik, Arno van Beek, je aan de hand van mijn 35 jaar ervaring in werkplekinrichting uit wat de verschillen

Als ondernemer of facilitair manager krijgt u vroeg of laat te maken met de vraag: wat kost een werkplekonderzoek eigenlijk? Het antwoord lijkt simpel, maar de praktijk is weerbarstiger. In mijn 35 jaar bij BST Group heb ik honderden organisaties – van zorginstellingen tot gemeentehuizen – begeleid bij dit proces. Een werkplekonderzoek is geen kostenpost, maar een investering in de gezondheid en productiviteit van uw mensen. Toch wilt u natuurlijk wél weten waar uw geld naartoe gaat. Daarom neem ik u in dit artikel

Werkplekonderzoek via de zorgverzekering of UWV? Een vraag die steeds vaker op mijn bureau belandt. Als ondernemer of HR-manager wil je natuurlijk het beste voor je medewerkers, maar de financiering van een ergonomisch onderzoek is niet altijd glashelder. Zeker niet in 2026, nu de regels rondom preventie en verzuim strenger worden gecontroleerd. In de afgelopen 35 jaar heb ik talloze organisaties begeleid bij werkplekinrichting, van ziekenhuizen tot gemeentehuizen. Eén ding weet ik zeker: de kosten werkplek onderzoek zijn niet de grootste post, maar de